为进一步做好医院人才队伍建设，提高护理人员综合素质和岗位技能。2016年10月27日下午，在商丘阳光医院会议室进行护理考核。
在此次考核中，大家严格遵守组织纪律，认真答题。考核采取笔试方式，结合所学的5S管理，院感、消毒规范等内容。出题多样化，以平时的实际操作为基础，结合所学内容，进行答题。
据商丘医院的冯主任介绍，医院经常会对院里的护士进行考核，其目的是强化护士的理论知识和操作技能。提高护理人员综合素质，好的为患者服务。
标签：
- 医院简介
[详情]
为进一步做好医院人才队伍建设，提高护理人员综合素质和岗位技能。2016年10月27日下午，在商丘阳光医院会议室进行护理考核。
在此次考核中，大家严格遵守组织纪律，认真答题。考核采取笔试方式，结合所学的5S管理，院感、消毒规范等内容。出题多样化，以平时的实际操作为基础，结合所学内容，进行答题。
据商丘医院的冯主任介绍，医院经常会对院里的护士进行考核，其目的是强化护士的理论知识和操作技能。提高护理人员综合素质，好的为患者服务。
[详情]
